SALUDOS Y DESPEDIDAS

Saludos y despedidas from Ivan Troya

ANALISIS DE LAS DIAPOSITIVAS 

El saludo es muy importante en nuestro medio laboral porque tiene un valor muy simbolico dependiendo de la manera que lo expresemos siempre que alguen nos brinda un saludo nosotros por cortecia y educacion  por parte de nosotros mientras que no lo respondamos es una falta de respeto hacia la persona que ns saluda que podria ser nuestro jefe o compañero de trabajo. Mientras tanto ya cuando hayamos concluido en tiempo de laborar debemos de dejar en todo en orden y ddespidiendonos de los que se encuentran ahi laborando. Tanto los saludos como las despedidas son expresiones de cordialidad, de afecto y educacion esto hace que una persona demuestre lo que es realmente .

ANALISIS DE LOS VIDEOS.

En estos videso nos muestran las diversas formas y maneras de hacerlo y dependiendo de la cultura a la cual representamos en el medio en el que estamos trabajando porque cada pais tiene su constumbre por ejem-. los japòneses hacen una reverencia los paises occidentales se dan la mano señal de no aportar ningun tipo de instrumento agresivo, en Francia se saludan con tres besos, en España dos y en EEUU con uno etc .

Este tipo de saludo se debe hacer con prudencia porque hay algunas personas que no le gustan que los salunden o se despidan asi por ser la primera vez que se conocen y ademas se realizan cuando se tienen mas confianza .

Bibliografía

http://www.youtube.com/watch?v=0Aw-yBBBLEI

http://www.youtube.com/watch?v=L9SfujuHc8U

 

El Profesional que empieza y el Profesional que terrmina

Profesional que empieza y que termina from Danny Alejandro

ANALISIS DE LAS DIAPOSITIVAS.

Cuando empezamos nuestro trabajo por primera vez debemos estar atentos en todo lo que nos indiquen y siempre cuando vayamos hacer algo hacerlo lo mas pronto posible y para cualquier cosa tener a la mano una libreta de apuntes y un boligrafo  para cualquier emergencia siempre pidiendo de favor y agradeciendo por cualquier cosa que soliciten . 

Y cuando termina el tiempo de trabajar  es una etapa de nuestra vida porque es la mas mejor porque tu eres el dueno de tus propias decisiones y de lo que tu haces y de disfrutar de la vida al maximo porque ya cumplio su etapa de trabajar ahora es ora que se pogan a descansar y star feliz con su familia .

ANALISIS DEL VIDEO.

En esto nos quiere dar a entender que una persona que ya termino su periodo de trabajo  siente la necesidad de seguirlo haciendo a pesar de su edad porque cuando reaizan un trabajo bien hecho durante su vida laboral siempre tiene su recompensa por toda su vida de trabajo tratando de resolver los problemas que tienen o han tenido y las cargas familiares .

 

Nuestro Comportamiento en Diversos Lugares

Comportamiento profesional from Jose Narvaez

ANALISIS DE LAS DIAPOSITIVAS.

Nos quiere decir en la forma que nosotros en nuestro lugar de trabajo tanto con nuestros jefes o superiores como con nuestros compañeros uno como empleado se debe acatar al reglamento de la empresa a la que representa  con respeto y dedicacion se puede aspirar a conseguir algo mejor namifestando nuestra cultura y educacion la cual nos distingue de los demas.

ANALISIS DEL VIDEO.

Uno como empleado pasa mas tiempo en el trabajo que en la casa sin ver a su familia por eso debe existir un amiente laboral tranquilo donde todos puedan trabajar a gusto creando lazos de una convivencia cordial laboral que todos se lleven bien a pesar de sus problemas.

 

La Etiqueta y El teléfono

La etiqueta y el telefono from Diego Lages

ANÁLISIS DE LAS DIAPOSITIVAS.

En el ambiente laboral la etiqueta debe prevalecer en un empleado ya que se podria decir que es una herramienta principal porque con ella refleja la personaldad del empleado como es su personalidad,  su vestimenta y ademas su higiene personal factores que influyen en el trabajo .

Y lo que debemos evitar son las visitas inecesarias en nuestro trabajo para no tener problemas en el mismo y si algo nos molesta no desquitarse con nadie porque nadie es responsable de que nos pasa si no uno mismo.

Podriamos decir  que el telefono es una herramienta necesaria en el trabajo para cualquier emergencia pero que no se debe de ausar de este servicio para otras cosas que no sean muy importantes .

ANALISIS DEL VIDEO.

El uso adecuado de este servicio tambien tiene que ver de que manera lo hace y de como trata a la otra persona que esta en la otra linea asegurando nuestra cultura y respeto que demostramos porque la mayoria de clientes antes de ir a la empresa o institucion hacen una llamada para programar una cita para ir a visitar con esto quieren darse cuenta de como tratan los empleados a sus posibles clientes a traves de este servicio.

 

Gestos y Habitos que se debe evitar

Gestos y hábitos que se deben evitar en el ambiente laboral from Andrea_1985

ANÁLISIS.

  Es la manera de las cosas que debemos evitar  cuando estemos frente  de un grupo de personas en nuestro lugar de trabajo y poderdar una buena imagen a los espectadores lo que masdebemos evitar es sentarnos con las piernas, comerse las unas o cruzarlos brazos o esta cogida la cabeza y tenerlamirada hacia abajo eso da a entender que no le intewresa el temao lainformacion que esta recibiendo .

Otra de las cosas que dcebemos evitar eshablar mucho sin que entiendan nada,o dee cometer indiscreciones para hacer sentir mal a otra persona  eso es unas pocas cosas que debemos de evitar  en nuestro medio laboral y para poder hacer un buen trabajo en nuestra empresa u organizacion debemos tomar en cuentas esas cosas que nos hacer cer mal y tratar de  no cometerlas en el futuro.

ANÁLISIS.

En el video nos indica cómo debemos actuar en nuestro trabajo que cosas debemos dejar de realizar cuando estamos frente a un público o grupo de personas  para así realizar una buena exposición , conversación, diálogos con otra persona queno sea la que estaa al frente  y otra cosa que debemos evitar es ponernos nerviosos o nerviosas porque con eso demostramos que no estamos seguron delo que estamos trasmitiendo para ellos  y lo que no debemos hacer en parte cuando los realizamosy  no nos damos ni cuenta que nos puedanestar  perjudicando a nosotros mismos y a la empresa a la cual estamos representando.

 

 BIBLIOGRAFIA.

http://www.youtube.com/watch?v=5rTwIQCCBdg

http://www.slideshare.net/Andrea_1985/gestos-y-hbitos-que-se-deben-evitar-en-el-ambiente-laboral-24848877

 

Como Vestirse en el Lugar de Trabajo

Como vestirse para el entorno de trabajo from John Rueda

ANÁLISIS. 

Lavestimenta de unapersonapara su trabajo  debe reflejar su personalidad ylo que desea trasmitir a los demas.En algunos casos mas se fijan el forma que vestimos y no lo que podemos realizar nuestra personalidad, nuestras habilidades si no es como nos vestinos de nuestra elegancia.

Pero sobre todo debemos vestirnos correctamente y discretamente sin exagerar  y de acuerdo a nuestro trabajo ademas de nuestra higiene personal unpuntomuy fundamental en nuestra vida personal como en lo laboral.

Lo mas inportante es utilizarlo correcto y elegante y tener una buena presentacion y sobre todo tener unabuena actitud para recibir a un cliente o para brindar alguna informacion requerida.

ANÁLISIS DEL VIDEO.

Para cada ocacion se tiene la ropa adecuada, La vestimenta de trabajo de las mujeres puede ser extremadamente atractiva e incluso sexy cuando es usada correctamente. Muchas mujeres nos sientimos  que no podemos ser sexualmente atractivas y al mismo tiempo no podriamos  ser tomadas en serio en nuestros trabajos trabajos. Siempre y cuando seamos  muy cuidadosas con nuestra manera de vestir, nuestra forma de  hablar y nuestra conducta.

En el caso de los hombres el  terno o traje a medida es simplemente mandatorio, una camisa perfectamente planchada  y una corbata de estilo conservador deberán ser tus opciones. Acá es donde puedes disfrutar de los trajes y camisas a rayas, es posible también puedas incluir los chalecos, pero recuerda que estos deben obligatoriamente de combinar con tu traje.

 BIBLIGRAFIA.

http://www.youtube.com/watch?v=F3BXiKFNtOc
http://www.youtube.com/watch?v=mrT_eHIlQkY

http://es.slideshare.net/PATRICIO34/como-vestirse-para-el-entorno-de-trabajo

 

 

El Tabaco en el Lugar de Trabajo

El tabaquismo en el lugar de trabajo from Markito Santin 

Análisis.

En el trabajo presentado nos habla de como podemos evadir el consumo de un vicio malicioso como es el cigarrillo que afecta tanto en lo personal, en el trabajo y en la sociedad ya que esto afecta  nuestra salud porque nos causa mucha enfermedades tales en el  aparato respiratorio como en lo demas del cuerpo y ademas impide el desenvolvimiento en el trabajo.

Una persona que fuma no solo perjudica a el solo si no a los demas que estan a su alrededor en lo cual los mas afectados son los demas y no porque los que estan a su lado inhala el humo y no lo expulsa mientras el fumar lo inhala y lo expulsa al exterior.

En lo laboral un trabajador que fuma en el luigar de trabajo importuna  a los demas compañerose impide su desenvolvimiento en su trabajo y en lo cual la empresa va a perder y no va a  sobresalir. 

Un trabajador que no fume es un muerto menos y ademas ayudaria a mejorar el crecimiento y desarrollo de la empresa  porque va a trabajar con todo empeño y dedicación para hacerlo.

El tabaco mata mas a los fumadores pasivos que a los fumadores activos.

 

  

Lenguaje Corporal y no Verbal

Análisis de las diapositivas

Lenguaje corporal from Diego Jima

Ademas de expresarnos en forma oral y escrita tambien podemos hacerlo con un lenguaje corporal y debemos estar bien atentos de como es analizado e interpetrado el mensaje o la informacion dada. 

Con todos nuestros estados de animo podemos  expresar mas de lo que quisieramos que hablando o escribiendo es como decir que un gesto o un hecho vale mas que mil palabras 

 solo con eso podemos mas de lo que quedriamos decir con mayor facilidad y entendimiento.

Por otro lado la comunicaion no verbal puede dar o no validez al mensaje o podemos cambiarlo si sabiendo como emplear el lenguaje corporal o no verbal podemos facilitar el mejor entendimiento .

Análisis del video.

 

El lenguaje corporal es el mejor aliado de la entrevista que se hace a persona a persona debe haber o exister ucha concentración por parte del entrevistado y debe tener mucha confianza  y seguridad en si mismo para  que todo le salga bien y la otra persona se de cuenta de que tan seguro esta de la situacion.

En el segundo video nos dice que tenemos que tener la mirada fija no estar mirando a todos lados porque eso nos quiere decir que  no estamos seguros de lo que queremos decir que estamos nerviosos y no somos dueños del escenario que no nos encontramos y de como debemos estar la postura que debemos optar para ese momento para que el mensaje emitido  sea entendido por los demas.

Bibliografia.
http://www.youtube.com/watch?v=I6mbqCzR-D4
http://www.youtube.com/watch?v=xWRXLwveDSE

http://www.slideshare.net/djima1/lenguaje-corporal-24451973

Comunicación Verbal

Segundo grupo from Rene Maza

Análisis de las Diapositivas.

Es la trasmisión de la información que debe existir entre la empresa y los trabajadores para que haya una buena base de la comunicación para poder dar un buen mensaje y entiendan lo que se les quiere decir y puedan realizar un buen trabajo en beneficio de la empresa o negocio ademas en el ámbito de la comunicación existen dos clases la formal y la informal.

la primera se refiere al lenguaje escrito que se lo realiza por medios de cartas, oficios et,  y la segunda se refiere al lenguaje oral a través de gestos, silbidos , sonidos  y mas cuando se hace una exposición o discurso  las dos clases son muy importantes dentro de la comunicación no importa cual utilicemos si no que se entienda el mensaje que se quiera emitir a los demás.

Análisis del vídeo.

En este vídeos nos hace referencia a las diferentes formas de como podemos comunicarnos y la manera en que debemos hacerlo para mejor entendimiento porque dentro de la comunicación hay elementos que pueden interferir y dañar el mensaje que se emite  y dentro de este ámbito podemos apreciar  otros aspectos que son importantes tales como, gestos, mímicas que son herramientas importantes en la comunicación.

BIBLIOGRAFIA.
http://www.youtube.com/watch?v=5PaLqAmebg8
http://www.slideshare.net/ReneMaza1/segundo-grupo-24303687?ref=http://renemazav.blogspot.com/2013/07/comportamiento-profecional.html

Conducta en el Lugar de Trabajo

Comportamiento profesional from Danny Alejandro

ANÁLISIS DE LAS DIAPOSITIVAS.

La conducta en el lugar de trabajo esta sujeto a diferentes reglas, normas y principios que uno como empleador debemos respetar y cumplir  adecuadamente en beneficio de la empresa o negocio al cual representa dando lugar un ambiente lleno de paz siempre  considerando de nuestra conducta a la cortesía, honradez, puntualidad y sobre todo respeto para llevar al éxito a nuestra organización tomando en cuenta los siguientes parámetros como son: la vestimenta, el uso de servicios, la seguridad y sobre todo y la más importante la relación laboral, es decir, la forma que interactúan el cliente y empleado.

ANÁLISIS DEL VÍDEO.

En este vídeo nos muestra la conducta que tienen ciertos empleados y la impuntualidad que demuestran al momento que adquieren una responsabilidad laboral unas de las cuales existe incomprensión, falta de respeto tratan de una manera desagradable tanto entre compañeros de trabajo y los clientes por eso muchas de las veces no crece la organización por tener personas irresponsables de una conducta indeseable en vez de tener personas competentes que ayudarán al desarrollo de la empresa u organización  a la cual representan. 

BIBLIGRAFÍA.

http://es.slideshare.net/nachoneyo/comportamiento-profesional#
http://www.youtube.com/watch?v=B4gpkzXuMUI

Código de ética del analista de sistemas

Análisis personal del documento.

El códogo del analista son muestra de su forma de comportarse y de mantener organizada sus tareas y obligaciones como de sus principios, ideales y constumbres con respecto a su especialidad y poniendo e ejecución los conocimientos del tema aplicando profesionalmente toda norma que requiera pues todo referente a la especialidad de análisi de sistemas logrando un desenvolvimiento profesional y academico  sacando un buen beneficio para la sociedad en beneficio del adelanto de nuevas herramientas tecnólogicos. 

 Siempre respetando el trabajo que hacen, teniendo cuidado en la herramientas con que trabajan y siendo cumplidores, originales y fieles a lo que se estan dedicando logrando ser un analiste con una conducta intachable.

Bibliografía:

http://www.slideshare.net/PATRICIO34/etica-codigo-sistemas

 

Còdigos de Ètica

archivo de còdigo de ètica 

Codigo Etico del Psicologo from Servicios Psicoeducativos

http://goo.gl/H59H5

 

Definiciòn de còdigos de ètica: El còdigo de ètica permite  a la empresa incorporar e implenmentar a tràves de declaraciones de principios y valores, fundamenteos morales y èticos  de càracter universal dentro de la vida diaria de uan organizaciòn. El còdigo de ètica de una empresa debe surgir como parte integral de una cultura organizacional. Esta organizaciòn culturaldetermina los patrones valores, sìmbolos y lenguaje historias y pràcticade la empresa, los cuales se ven reflejados en la forma en que sus directores, gerentes o administradores la conducen y como los colaboradoresse desempeñen en la misma

Anàlisis del video

Que debemos ser responsables en todo lo que hagamos o desempeñemos dentro de una empresa o entidad pùblica  porque al menor  descuido de nuestra parte puede caer la empresa como tambièn ser fiel para quien trabajamos y ademàs debemos  adecuar nuestra forma de actuar con rectitud, honradez, y hosnestidad asì procurando satisfacer las espectativas de todos quiene conforman la empresa ya sea empleados como directivos y debemos expresar con autenticidad loque esta mal no esperar que otras personas nos digan como tenemos que decir o actuar si no uno mismo debe ver como es en realidad.

Siempre y cuando aceptando las decisiones de los directivos y cumplir con toda sugerencia impuesta para lograr un ambiente armonìco dentro de la empresa para que no haya nalos entendidos y no puedan cumplir con lo establecido y poder cumplir con las espectativas demandadas por la sociedad y por la empresa misma.

Video

BIBLIOGRAFÌA

http://www.slideshare.net/spedu/codigo-etico-del-psicologo-presentation?from_search=5

http://www.monografias.com/trabajos82/codigo-etica/codigo-etica.shtml

http://goo.gl/H59H5

Pasos para una Exposición

Recomendaciones para Realizar una Exposición

1. Investigar

                                         Libros reales

•        Internet               Universidades

                                                                         Publicaciones de universitarias

2. Resumir

3. Desarrollo de la diapositiva, papelógrafos o en el pizarrón.

·        No copiar textos muy extensos.

·        Escribir frases cortas, datos importantes, palabras claves.

·        Títulos, subtítulos.

·        Prohibido pegar párrafos completos.

4. Es necesario graficar o ilustrar la información que estamos emitiendo o exponiendo.

Un solo granito de ética mejora el mundo

¿Cual es la función de la ética?

La principal función es de crear forlaleze en una empresa o negocio o en su defecto en una organización.

¿ Porque la ética fortalece a  una empresa?

Porque no permite que le haga daño ya que no le permitiria crecer en el entorno que nos encontramos ellos se brindan se fortalecen para poder crecer y asi brindar una mejor prestación a sus clientes.

¿Como se relaciona la ética en el diario vivir?

Como ser humano se debe tener en cuenta siempre la ética como aquel valor o disciplina que rija la vida, ya que se utiliza desde la acción más pequeña hasta la más grande, como el hecho de hablarle a los padres, amigos u hasta desconocidos, reconocer si algo está bien o mal y tomar la mejor decisión no solo fijándose en el bienestar propio si no también en el ajeno.

¿Qué diferencia hay entre ser honesto y muy honesto? 

En que honesto es que ya tiene un regimen de vida y como puede desenvolverse con los demas que estan a su alrededor,  mientras que el ser muy honesto todavia no aprende como hacer si no que cada dia conoce una cosita  nueva que le sirve en su vida diaria.

¿Que quiere sinifica la frase " si soy etico estoy brindado"?

Quiere decir que la emprece se fortalece que no permite que nada ni nadie le impida sobresalir que nada le impida si no que siga triunfando que siga ganando que no le impida lo que hagan as u encontran si no mas bien que lo tome como un impulso para salir adelante.

¿Como identificamos que alguien no es etico que parametros debemos usar para hacerlo?

Lo podemos identificar  en su manera de comportar  y la forma que se interectua , las propuesta que hace y el vocabulario que utiliza para poder reconocerlo debemos tener en claro lo que es etica  lo que podemos hacer es ser transparentes, rectos, honestos ymuy cumplidos para que todo marchen bien.

¿Es correcto interpetrar  a la etica desde un  punto de legal?

 No debemos confundir a la etica con lo legal y casi siempre lo hacen las empresas ya que la etica no tiene nada que ver con la legalidad pero puede considerarse que si pero siempre y cuando hagamos de la manera mas correcta y honesta posible y no hace pagar justos por pecadores siempre pensando antes de actuar.

COMPLETAR

¿"Es preferible perder ventas  para ganar clientes  "?

Si ganamos clienes aseguramos el futuro

"Que frase dijo Mark Twan sobre hablar con la verdad para no recordar nada  "

www.ivanmazo.com
Twitter: @ivanmazo

Ética Profesional

La palabra ética proviene del griego ethikos (“carácter”). Se trata del estudio de la moraly del accionar humano para promover los comportamientos deseables. Una sentencia ética supone la elaboración de un juicio moral y una norma que señala cómo deberían actuar los integrantes de una sociedad.

Por profesión se entiende una ocupación que se desarrolla con el fin de colaborar con el bienestar de una sociedad. Para realizar dicha labor es necesario que el profesional (persona que ejerce la misma) actúe con responsabilidad, siguiendo los requisitos que la ley vigente plantee para el desarrollo de esa actividad.

Deontologia:  Nos hace referencia al conjunto de principios y reglas éticas que regulan y guían una actividad profesional, estas normas determinan los deberes que son minimo de  exigibles a los profesionales en el desempeño de su actividad y tambien no la podemos confundir con la etica profesional ya que esta es la disciplina que estudia los contenidos normativos.

El término deontología procede del griego: to deon (lo conveniente, lo debido) y logía (conocimiento, estudio…); lo que significa, en términos generales, el estudio o la ciencia de lo debido. El objeto de estudio de la Deontología son los fundamentos del deber y las normas morales.

Podemos ver que casi en todos los negocios  que se realizan por medio de internet a través de una empresa fantasma  o de terceras personas y sin  supervisión de la persona interesada y la empresa comerciante ofrece productos que al final dan otro sin devolución y además no permiten devolver o que cambien por lo solicitado y no cumple lo que ofrece y no siempre dan la cara para responder de su mala atención y la mala calidad de sus productos  y de la información dada que a la vez no es verdad.

http://es.wikipedia.org/wiki/Deontolog%C3%ADa_profesional
http://definicion.de/etica-profesional/